Détails de l'annonce
Conseiller (ère) juridique bilingue (673237)
- Prix :
- N/D À discuter selon expérience
- Lieu :
- Terrebonne (20km)
- Année :
- N/D
- État :
- S/O
- Annonce PAC no. 20338140
- Recherche commerciale
- Parue depuis 23 jours
Caractéristiques
- Numéro du concours :
- 673237
- Nombre de poste à combler :
- 1
| Emploi permanent | Poste à temps plein | Nombre d'heures semaine | Emploi de jour seulement | Emploi en semaine seulement |
|---|
| Oui | Oui | 40 | Oui | Oui |
| Langue du poste | Usage/qualité du français | Usage/qualité de l'anglais | Catégorie de l'entreprise |
|---|
| bilingue | Excellent | Excellent | Ventes et services, commerce détail, distribution |
- Principales fonctions :
- Sous la supervision de la Directrice, ressources humaines, le titulaire du poste agi à titre de responsable de la gestion des plaintes, des différends et des réclamations provenant des comités paritaires. Il facilite l'application des décrets et offre un accompagnement continu en la matière aux chefs de secteurs et aux directeurs des opérations. Le titulaire agît également à titre de représentant de l'entreprise devant les tribunaux. Il est présent sur les lieux de travail, voit à l'application des politiques et des procédures, effectue le suivi des dossiers, veille à ce que tout travail sous sa juridiction soit conforme et agit en vue de régler les différends.
Principales responsabilités;
- Rédaction et analyse de contrats;
- Responsable des dossiers du comité Paritaire, des Normes du travail, C.S.S.T. et autres organismes gouvernementaux;
- Dossier d'assurance (réclamation clients/établissement);
- Diverses recherches jurisprudentielles;
- Service conseille aux différents départements;
- Représentation devant les différents tribunaux;
- Point de contact avec bureau d'avocat externe;
- Rédaction de lettres et correspondances avec divers organismes;
- Soutien au service des Opérations
- Compétences :
- - Baccalauréat en droit;
- Membre en règle du Barreau du Québec;
- 3 ans d'expérience dans la négociation et la communication avec les comités paritaires ou autres organismes gouvernementaux;
- 3 ans d'expérience en droit du travail;
- 3 ans d'expérience en droit contractuel;
- 3 ans d'expérience/connaissance dans le domaine des franchises et en droit commun (un atout);
- Sens accompli du service à la clientèle, crédibilité et capacité de communiquer efficacement;
- Bilinguisme obligatoire français et anglais, parlé et écrit;
- Excellente organisation du travail;
- Bon jugement et discernement, esprit d'équipe, esprit constructif et habileté à agir en bon partenaire et en facilitateur
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- Scolarité :
- universitaire terminé
- Description de la scolarité :
- - Baccalauréat en droit;
- Membre en règle du Barreau du Québec;
- Expérience requise :
- 3 à 5 années d'expérience
- Précisions additionnelles :
- - 3 ans d'expérience dans la négociation et la communication avec les comités paritaires ou autres organismes gouvernementaux;
- 3 ans d'expérience en droit du travail;
- 3 ans d'expérience en droit contractuel;
- 3 ans d'expérience/connaissance dans le domaine des franchises et en droit commun (un atout);
- Rémunération :
- À discuter selon expérience
- Précisions sur le lieu de travail :
- Le lieu de travail est situé èa Lachenaie.
- Adresse de correspondance :
- Adecco Terrebonne
195 rue Ste-Marie
Terrebonne, Québec
J6W 3E2
T: 450-961-9449
F: 450-961-9883
adecco.terrebonne@adecco.qc.ca
- Le candidat doit communiquer... :
- par courriel
Description générale
Sous la supervision de la Directrice, ressources humaines, le titulaire du poste agi à titre de responsable de la gestion des plaintes, des différends et des réclamations provenant des comités paritaires. Il facilite l'application des décrets et offre un accompagnement continu en la matière aux chefs de secteurs et aux directeurs des opérations. Le titulaire agît également à titre de représentant de l'entreprise devant les tribunaux. Il est présent sur les lieux de travail, voit à l'application des politiques et des procédures, effectue le suivi des dossiers, veille à ce que tout travail sous sa juridiction soit conforme et agit en vue de régler les différends.
Principales responsabilités;
- Rédaction et analyse de contrats;
- Responsable des dossiers du comité Paritaire, des Normes du travail, C.S.S.T. et autres organismes gouvernementaux;
- Dossier d'assurance (réclamation clients/établissement);
- Diverses recherches jurisprudentielles;
- Service conseille aux différents départements;
- Représentation devant les différents tribunaux;
- Point de contact avec bureau d'avocat externe;
- Rédaction de lettres et correspondances avec divers organismes;
- Soutien au service des Opérations
